Entidades y Normas que nos regulan

Asociación Nacional De Fondos De Empleados - ANALFE

Es un organismo gremial del sector de la economía solidaria que representa a los Fondos de Empleados del país





Superintendencia De La Economía Solidaria

Es el organismo encargado de la supervisión integral del sector de la economía solidaria y de defender los derechos de los asociados.

Departamento Administrativo Nacional De La Economía Solidaria - DANSOCIAL

Departamento encargado de dirigir y coordinar la política estatal para la promoción, planeación, protección, fortalecimiento y desarrollo de las organizaciones de la Economía Solidaria.




Ley 1391 de 2010

El objeto de esta ley es reformar la norma rectora de la forma asociativa conocida como Fondos de Empleados para adecuarla a las condiciones, sociales, políticas y culturales que determinan el desempeño de estas empresas. Por medio de ella se modifica el decreto Ley 1481 de 1989 y se dictan otras disposiciones.



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Ley 1481 de 1989

Por la cual se determinan la naturaleza, características, constitución, regímenes internos, de responsabilidad, sanciones y se dictan medidas para el fomento de los fondos de empleados.



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Ley 454 de 1998

Por la cual se determina el marco conceptual que regula la economía solidaria, se transforma el Departamento Administrativo Nacional de Cooperativas en el Departamento Administrativo Nacional de la Economía Solidaria, se crea la Superintendencia de la Economía Solidaria, se crea el Fondo de Garantías para las Cooperativas Financieras y de Ahorro y Crédito, se dictan normas sobre la actividad financiera de las entidades de naturaleza cooperativa y se expiden otras disposiciones.



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Normatividad Interna

Estatutos Fondo De Empleados Colsubsidio F.E.C.

Es el conjunto de reglas y normas fundamentales para el funcionamiento y regulación de las actividades del FEC. Consulte los estatutos aprobados por la Asamblea General el 16 de marzo de 2011.



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Reglamento De Crédito

Para utilizar nuestro servicio de crédito el asociado debe cumplir con las siguientes condiciones:

Diligenciar la solicitud de crédito suministrando la información requerida, acreditar capacidad de pago, autorizar el descuento por nómina y otorgar las garantías exigidas por el FEC.

Comprometer máximo el 40% de su salario básico y el 90% del valor de sus primas semestrales en la cancelación de los créditos.

Autorizar la consultay el reporte comercial a las Centrales de Riesgo, cuando el valor de los créditos sea superior a los dépositos.



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Balance Social

Último informe de gestión presentado a la Asamblea General en marzo de 2017.



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Ley de Protección de Datos Personales

Con la expedición de la ley 1581 de 2012 y su reglamentario Decreto 1377 de 2013, se desarrolla el principio constitucional que tienen todas las personas a conocer, actualizar y rectificar todo tipo de información recogida o, que haya sido objeto de tratamiento de datos personales en bancos o bases de datos y, en general en archivos de entidades públicas y/o privadas.

El Fondo de Empleados Colsubsidio FEC como entidad que almacena y recolecta datos personales requiere obtener su autorización para que de manera libre, previa, expresa, voluntaria, y debidamente informada, permita a la entidad recolectar, recaudar, almacenar, usar, circular, suprimir, procesar, compilar, intercambiar, dar tratamiento, actualizar y disponer de los datos que han sido suministrados y que se han incorporado en distintas bases o bancos de datos, o en repositorios electrónicos de todo tipo con que cuenta la entidad. Esta información es, y será utilizada en el desarrollo de las funciones propias del Fondo de Empleados Colsubsidio FEC, en su condición de entidad sin ánimo de lucro que presta los servicios de ahorro, crédito, desarrollo de programas solidarios y convenios comerciales para el beneficio de los asociados y sus familias, así como para fines administrativos, comerciales, de publicidad y contacto frente a los titulares de los mismos.

En el evento en que usted considere que El Fondo de Empleados Colsubsidio FEC, dio un uso contrario al autorizado y a las leyes aplicables, podrá contactarnos a través de una comunicación motivada dirigida al correo protecciondedatos@fecolsubsidio.com

Los Titulares podrán ejercer sus derechos de conocer, actualizar, rectificar y suprimir sus datos personales enviando su solicitud al correo protecciondedatos@fecolsubsidio.com o a través del link contáctenos de la página web www.fecolsubsidio.com o llamando al PBX 232 8455.


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